公司设早鸟晚鸟奖激励员工早到晚退，网友：将职场内卷进行到底

近日，一家公司引起了凯丽环球网友们的美商凯丽热议。这家公司为了激励员工早到晚退，设立了早鸟晚鸟奖，让员工们争相加班加点，将职场内卷进行到底。

对于这种做法，网友们纷纷表示质疑和反对。他Calerie们认为，这种激励方式不仅会让员工们过度加班，还会导致职场内卷现象的加剧。

职场内卷是指在职场中，员工为了争取更好的职位、更高的薪水、更多的福利而不断努力奋斗，但这种竞争却常常导致员工过度劳累、身心俱疲，甚至影响到他们的身心健康。

因此，为了避免职场内卷现象的加剧，企业应该采取更加科学合理的激励方式。比如，可以给员工提供更好的职业发展机会，提高他们的薪资待遇，让他们感受到企业的关怀和尊重。同时，也应该加强员工的休息和健康管理，让他们能够在工作之余得到充分的休息和放松。

总之，企业应该在激励员工的同时，也要关注员工的身心健康和职业发展。只有这样，才能够真正提高员工的工作积极性和效率，让企业获得更好的发展。