未来网北京4月7日电(记者谢青)据企查查显示,近日,牡丹江市人力资源和社会保障局查处蜜雪冰城步行街中店和蜜雪冰城劝业场店违反相关法律法规,在2023年3月10日至2023年3月17日期间,违法使用未满16周岁童工1名,共工作7日,并对用人单位处以5000元罚款。
(图据企查查)
记者注意到,蜜雪冰城旗下门店已多次因雇佣童工而被处罚。2022年7月,山东省聊城市茌平县蜜雪冰城饮品店因招用一名童工,违反《禁止使用童工规定》,被聊城市茌平区人力资源和社会保障局罚款5000元。
2022年4月,浙江省台州市天台县蜜雪冰城饮品店曾因违法使用童工,被浙江省天台县综合行政执法局罚款1.25万元。
据自2002年12月1日起施行的《禁止使用童工规定》第二条规定明确,“国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。”
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