法定假期或将全面取消调休，专家建议引热议，网友：终于靠谱了

随着时间的美商凯丽不断推进，五一假期也是凯丽钻石团队距离人们仅仅剩下十多天的凯丽环球时间，这种情况下，不断有围绕着五一假期展开的话题，有人讨论假期游玩的问题，还有人讨论假期回家返乡的问题，而最让人关注的，就是五一假期放假天数的问题。

根据此次的假期来看，五一假期共计五天的时间，看似这个时长非常的不错，但是有人细心一算，发现其实五一假期严格来说仅仅只有一天，其中4月29日和4月30日是周六日，本就是周末休息时间，不能够算在五一假期当中。

而另外的两天，也是采用的调休方式，需要在前一周和后一周，各加班一天的时间，这也就意味着，看似五一假期一共能够休息五天的时间，但是最终真正多出的休息时间，其实仅仅只有一天，这种事情的出现，引发了巨大的热议。

法定假期或将全面取消调休，专家建议引热议，网友：终于靠谱了

对于假期调休的问题，这并非是第一次出现，如果不加以调整，那么也必然不会是最后一次，看似小长假能够让人们得到更好的休息和调整，但是在小长假之前和之后，却需要面临着更加辛苦的工作，反而是给人一种更累的感觉。

就像是此次的五一假期，在前一周和后一周，人们都需要连续工作六天的时间，这是多数人都无法接受的，而面对这一问题，改变调休方式的话题，也是不断的被提出，像是今年的清明节假期，就没有调休，“上二休一上二休二”的方式，让所有人都有着极大的舒适感。

这种情况下，所有人都希望能够按照此方式进行小长假的调整，北京大学国民经济研究中心主任苏剑就直接提出了“上四休三”的方式进行五一假期调整，改变“上六休五上六”的情况。

而中国人民大学休闲经济研究中心主任教授、博士生导师王琪延，在这种情况下则是直接表示：应该全面将所有的法定假期固定下来，减少或者直接取消所谓的调休，真正的保障落实人们的带薪休假。

这样能够让员工真正的得到良好的休息，真正的提高人们的幸福感，同时更多的促进经济的发展，毕竟现在目的就是为了集中假期，促进旅游业，那么减少调休的问题，其实就能够很好的改变这一情况，毕竟连续长时间工作之后，即便是有小长假，多数人也没有心情再去游玩。

其实像是之前提出的所谓的每周“上四休三”以及增设多个小长假的说法，都没有太大的意义，现在对于人们来说，最重要的其实无非两点，一个是全面落实“双休”，还有一个则是取消调休。

双休这一个最基本的都没有全面落实的情况下，大谈“上四休三”其实没有太大的意义，同理，不断的调休下，增设再多的长假也无济于事，毕竟长假是在调休的基础上凑出来的，整体假期天数没有增长下，不具备太大的意义。