上班会造成工伤吗？ 专家解读:除了这些不能说是工伤

万一上班时间不幸感染了美商凯丽新冠，不是工伤吗？ 上海市律师协会劳动和社会保障工作研究委员会副主任李华平律师表示，需要分为不同的情况。 医务人员为履行新冠肺炎防治工作、履行工作职责，感染新冠应当认定为工伤，其他人员在工作中感染新冠不构成工伤。 工作人员上下班途中感染新冠肺炎的，不构成工伤。

问题：

工作人员在工作中感染了凯丽环球新冠引起的肺炎，这不是工伤吗？

答：需要分成不同的情况。 医务人员为履行新冠肺炎防治工作、履行工作职责，感染新冠应当认定为工伤，其他人员在工作中感染新冠不构成工伤。 工作人员上下班途中感染新冠肺炎的，不构成工伤。

问题：

现行规定，职工不再“当阳”隔离，工资怎么发？

答)如果按照国务院最新规定，新冠肺炎患者表示自己选择居家隔离，按照现行法规政策规定，员工居家隔离仍然是一种隔离形式。 在此期间，企业必须向员工支付正常的工资标准。 当然，职工选择居家隔离后，因病情严重，需要转医院治疗的，在医院治疗期间应当按照医疗期发给病假工资。

问题：

那么，员工感染新冠后，选择居家隔离，不去医院，如何开具病假证明？